Исчисление заработной платы, отпусков и пособий требует повышенной внимательности от бухгалтера. Если не учесть какой-либо нюанс, то сотрудник получит оплату в меньшем размере или, наоборот — в большем. Чтобы избежать неточностей, мы решили опубликовать основные правила расчета выплат, которые помогут работникам перепроверить полученное и, в случае необходимости, доказать свою правоту в отделе бухгалтерии.

Федеральным законом от 29.09.2019 № 325-ФЗ приняты изменения в порядке взыскания задолженности по налогам, страховым взносам, пеням, штрафам и сборам. Рассмотрим, что нового появилось в п. 3 ст. 46 Налогового кодекса РФ.

Продолжается сближение национальных стандартов бухгалтерского учета с МСФО. Одним из таких шагов на пути к унификации правил стал ФСБУ 25/2018 «Бухгалтерский учет аренды». В настоящее время он может применяться в добровольном порядке, но начиная с отчетности за 2022 год его требования будут распространяться практически на всех.

Об изменениях в законодательстве РФ, которые станут неотъемлемой частью этого года, написано немало статей. Некоторые из них основаны только на законопроектах, и этому не стоит удивляться, поскольку они опубликованы в середине и конце прошлого года.

С 4 мая 2018 года обязанности аудиторов изменились: стало обязательным осведомлять Росфинмониторинг о наличии любых оснований полагать, что операции аудируемого лица способствовали или могли способствовать отмыванию доходов, полученных преступных путем, или финансированию терроризма. Результаты нововведений не заставили себя долго ждать.

Неотъемлемой частью бухгалтерской отчетности за текущий год являются пояснения к ней ввиду положений п. 4 Приказа Минфина России от 2 июля 2010 года № 66н. Что они будут содержать ‒ решать компании. В статье рассмотрим информацию, подлежащую раскрытию аудируемым лицом, а также расскажем об изменениях в законодательстве, которые отразятся на подготовке отчетности за 2019–2020 гг.